幼教编制政审档案在自己手里,今年想考编制(请问档案在自己手里怎么办)

用专业术语讲，人事档案在自己手里属于死档。正常情况下是不应该在自己手里的，报名时候，可能没有影响，但是在政审环节就容易出问题，因此现在档案和报到证在你手里拿着，肯定会影响，一般在户籍地人才市场比较容易放档案，而在其他地方人才市场可能就会比较难，只有档案在人才市场存放，你的档案才不会有空挡期，否则在报考公务员政审环节容易看出问题。

1、请问档案在自己手里怎么办？公务员政审的时候怎么办？

用专业术语讲，人事档案在自己手里属于死档。公务员政审调档是公对公，是不会接收个人手里保管的没有相关手续的档案的，当今最重要的事情，你应该想办法做档案的激活。怎样激活呢？你需要找一个有独立人事管理权限的单位或机构，把你个人手里的档案，存进去，人家接收了，就算激活了。按规定，档案事务的办理都是公对公，今后遇到调档的事儿，你就方便了。

通常哪些单位有独立人事管理权限呢？国企、机关事业单位、职介、人才、街道等，找哪个单位或机构，做人事档案的激活，就要看你自己的人脉和能力了。对有普通人脉关系的朋友来说，想存进国企或机关事业单位难度很大，所以最好在职介、人才或街道之类的机构做文章最现实。尤其是人才服务中心，托托关系，跟人家好好说说，好好商量。

以办成为目的，人事档案管理和接转是非常严肃的。按规定，需要接收函和调档函，公对公才能流转，接转的过程中，人事档案应该是密封的。外企、合资企业、民营企业是没有独立人事权的，因此在这类单位工作的朋友，单位即使接收档案，也是托管在人才的。档案接收函和调档函上单位的名称，通常是人才机构、职介、国企或机关事业单位，

另外，在这些单位，为企业内部日常管理需要，会建立员工管理档案，但不属于正式人事档案。这类档案只在企业内部存档，不对外接转，也不被社会认可，不是国企或机关事业单位正式招工或招聘，也不是科班出身的人，通常是没有正式人事档案的。正式人事档案里通常有哪些材料呢？主要有科班学历、学位认定表、报道单、招工表、转正定级表、工资变动表、奖惩决定书、人事关系调转表、职称证书审批表等，

正式人事档案目前还有很多功能。比如调转工作、人才引进、机关事业单位招聘政审、退休审批、干部晋升等，正式人事档案应该保管在有人事权限的单位和机构。正常情况下是不应该在自己手里的，通常只有在档案调转的过程中，才会出现个人拿着调档函或接收函及密封好的档案，交到新单位的情况。在人事档案管理不规范的时期或地方，确实有不负责任的单位，把下岗职工的人事档案交给本人，不再管理的，

也有一些大学毕业生，没有找到正式接收单位，也没有把人事档案托管到户籍地的人才，学校把人事档案交给个人的。题主朋友大概就属于上述这两种情况中的一种，其实这两种情况都是违反档案管理规定的。将来办理社会事务需要档案时，你个人拿着档案，人家可以拒绝接收，尤其是已经开封的档案。公务员政审，是审核人事档案最严肃的情况之一，

2、今年想考编制，已经毕业快两年了，档案和报到证还在自己手里会不会有影响？要考虑什么？

很高兴回答您的问题，要想报考编制，没有档案和报到证是不行的。而且你的档案已经两年了，现在还在自己手中，基本上可以认定你的档案已经出现问题，报名时候，可能没有影响，但是在政审环节就容易出问题，因此现在档案和报到证在你手里拿着，肯定会影响。至于要考虑什么，我觉得你要考虑两点，一是要考虑把档案和报到证放在人才市场。

一般在户籍地人才市场比较容易放档案，而在其他地方人才市场可能就会比较难，只有档案在人才市场存放，你的档案才不会有空挡期，否则在报考公务员政审环节容易看出问题，二是要考虑人才市场是否接收你的档案。一般档案存放时间在个人手中的时间是不能超过半年的，而且档案转移也是有手续的，比如你的报到证上面的地址，一般就是档案要存放的地址，

3、刚刚考上教师编制，因为太远不想去，但是档案已经交了，政审结果还没出来，如何放弃？