做过课程辅导老师、创意课程老师等等要是之前没有任何经验,那么就多多展现你的亲和力、学习能力、人际交往能力,作为曾经的早教老师,我以前的早教中心就比较喜欢招聘刚毕业的大学生,工资低、肯学习、能吃苦、态度谦虚友好,培训好就可上岗。幼儿开心果☀家长好朋友✨↗早教老师的入行门槛一般要满足一下要求。
1、想做早教老师?怎么入行?
幼儿开心果☀家长好朋友✨↗早教老师的入行门槛一般要满足一下要求:形象外貌上要具有亲和力不要求有多好看,但是亲和力是很重要的,让孩子看到你有种想亲近你的感觉,拥有感染力的笑容是绝佳的武器,可以试着多练练微笑学历上大专即可最好所学专业为教育学、少儿英语之类的,这样会让人觉得你接受过专业的理论知识如果学历上不达标,或者不是此类专业,那么,最好是有过去相关的少儿机构工作过的经验,比如:做过课程辅导老师、创意课程老师等等要是之前没有任何经验,那么就多多展现你的亲和力、学习能力、人际交往能力,作为曾经的早教老师,我以前的早教中心就比较喜欢招聘刚毕业的大学生,工资低、肯学习、能吃苦、态度谦虚友好,培训好就可上岗。
2、早教主要教什么?早教有必要吗?
早教,我总结了一下我的观点,就是用发展心理学的理论作为指导,把能带着孩子们玩的内容总结一下,然后系统地分类在不同的课程下,配上每一课程会锻炼到孩子的哪一方面的发展,我家孩子上的早教课程,会给孩子们听音乐、讲绘本、做游戏、唱简单的歌、学礼仪、做简单的实验、自由玩玩具、简单的乐器等等。早教中心排课一般一周一到两次的频率,一节课好几个内容穿插,因为3岁前孩子的专注力很短,每一项占几分钟时间,
通过早教让孩子学会什么本领,这是对早教的一个误解。我觉得通过早教,更多地是让家长了解到陪孩子玩什么能锻炼到你希望孩子更多发展的那个方面,用心的爸爸妈妈,在陪伴孩子的时候,每天一点点时间,这些都是很容易就自己做到的。去早教中心,可以认识很多在意育儿问题的家长,和老师、家长们可以交流育儿经验,有些育儿方面的困扰也很容易找到解决办法的,
3、早教老师吃青春饭吗?上年纪了该怎么发展?
这个问题的话要分两种情况,第一老师非常热爱这份工作,积极向上,不断的学习,创新教学方法。提升自己的能力,在早教这方面有着独特的方法!能够充分的与每一位小朋友沟通,学习,生活,无论调皮捣蛋的孩子还是乖巧懂事的孩子,她都能够与孩子有所沟通,并且能像对待自家孩子一样对待别人家的孩子!做到家长、孩子、园方三方面都很满意!这样的优秀老师,优秀员工,你说她可能会只吃一碗青春饭吗?而且像这样优秀的人,到哪都会受到欢迎。
因为她长年累月与孩子,家长,园方交往沟通积累的经验会越来越丰富,自己在本地区的名声会越来越响亮。所以即使她年纪大了,园方也会想办法留住她!所以我并不认为所以的早教老师都只是吃一碗青春饭!第二种情况,相信大家通过媒体,网络等途径也看到过不少的老师虐待儿童的丑恶视频,好像据我了解,凡是“犯事”的老师,似乎年龄都不大!二三十岁左右的最多!这不得不让人联想到是不是因为幼师是吃一碗青春饭的呢?所以她们这样年轻一点的幼师敢打骂,虐待儿童。
幼师这个行业是不是真的上了年纪就不行了?其实我还是认为,原因在于幼师本身,就像我前面说的,如果你技高一筹,你经验丰富,园方会想办法把你留住的。辞退的,都是一些经常犯错,或不思进取,做一天和尚撞一天钟的老师,哪行哪业,都是一样,取其精华,去其糟粕!感谢大家阅读,我是小祝,大家有什么不一样的看法?欢迎大家评论留言,吐槽!(吐槽完了记得点关注哦!)。
打开微信,点击底部的“发现”,
使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。