母婴店管理母婴店面增加以后,管理问题就必须明确。管理,就需要面对人,仓库管理还是管理,同样要面对人,同样要管人,凭单出入库是仓库作业流程的起点,也是仓库管理的一项原则,仓库管理的管物,是仓库的核心,主要指的是仓库的各种物料,各种产品,还包括仓库的设备设施。
1、母婴店管理软件系统?
建议使用轻流,不需要开发,就可以快速搭建业务流程,多家母婴店的运营情况可以通过轻流掌握实时数据。母婴店管理母婴店面增加以后,管理问题就必须明确,作为母婴店老板,既要管好员工也要管好自己的货物,因此,总结问题的描述为以下三点:母婴店面的负责人,其销售额的实际情况;母婴商品的总库存,其中包括其他各店面的库存情况;几家母婴店面的销售额对比情况。
母婴店*轻流轻流可以帮助母婴店管理库存和销售情况,同时设置每个节点的负责人,让每个流程的负责情况更加的明晰,库存管理:可以通过轻流的表单模板中的商品目录管理进行在线填写,货物的采购价格和销售价格,以及各店面的库存情况,都可以输入轻流中,可以随时随地调取数据,查看销售额和货物库存情况。销售管理:轻流中的销售订单管理,可以帮助母婴店精确客户的购买情况,做好销售价格以及销售物品的统计,如果想分析老客户的消费金额和物品购买情况,还可以使用轻流中的仪表盘,随时掌握销售数据情况,
同时,还可以在流程节点中设置负责人,商品的销售以及调取货物,通过节点负责人的审核才可以实现,这样每一笔订单都不会出错,销售额的数据也不存在造假的情况。自定义管理:如果这些既有的模板不能满足需求,没关系,还可以自定义业务流程管理,可以按照实际情况建立表单,轻流会安排客服人员,帮助您搭建属于自己的母婴店管理系统,
2、如何管理好仓库?
仓库管理,说难吧,就是那个进销存,其实挺简单;说不难吧,但把仓库真正管好的似乎也不很多。那么,如何管理好一个仓库呢?首先,每个仓库的情况不一样,不同的仓库需要根据实际情况采取不同的管理方法,但是,对于如何管理好一个仓库,我们还是可以找一些共性的东西。关于仓库管理的共性的方法,我建议从以下三个方面着手,
一、管人。管理,就需要面对人,仓库管理还是管理,同样要面对人,同样要管人,仓库管理如何管人,我介绍三个管人的要点。第一个要点,分工,也就是明确每位员工做什么和不做什么。现在是一个讲究团队合作,以团队取胜的年代,说分工,似乎与合作相悖,其实不是这样,分工是合作的基础,有分工才可能有紧密的合作,没有分工,不分工,凭一腔热情,谈不了合作。
第二个要点,培训,对于管理来说,培训,是一项长期持续的工作,贯穿于管理的始终。管理的培训可参照杨国安老师的《组织能力杨三角》分三块,一是技能方面的培训,解决员工会不会做的问题;二是心态培训,解决员工愿不愿做的问题;三是职责方面的培训,解决员工能不能做的问题,即要明确告之员工应该做什么,不应该做什么,哪些可以做,哪些不能做,
第三个要点,考核。管理中有一句的话:没有考核就没有管理,考核既是对管理绩效的评价,也是给各级人员指明方向。考核分为过程控制和结果评价两大块,过程控制考核对仓库管理更为重要,对于仓库管理来说,没有好的过程,就没有好的结果,二、管物。仓库管理的管物,是仓库的核心,主要指的是仓库的各种物料,各种产品,还包括仓库的设备设施,
管物分两块,一是物的物理安全。物理安全就是物别给整坏了,整少了,整丢了,我们可以做好仓库的五防。仓库五防,是指仓库的防火、防盗、防潮、防虫、防鼠,这5个防都很直观,可以从字面上直接理解。只说明一点,五防是重在预防,正所谓,防患于未然,防消结合,预防为主。三、管事,仓库的事似乎挺多,但我觉得核心的就是一条,即流程。
仓库管事,就是要做好流程,制定合理的流程,然后严格的按流程操作,按流程操作,也就是按照仓库的各种制度和作业流程进行操作。仓库流程和制度涉及到的内容很多,这里,我只说一条,我在不同的文章,很多个问答中多次提到的一条:凭单出入库,凭单出入库是仓库作业流程的起点,也是仓库管理的一项原则,我将凭单出入库原则定为仓库管理的第一原则,并将其称为仓库天规。
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