我觉得如果已经在公司工作几年怀孕无可厚非，刚去就怀孕这对公司来说有些难以接受。她是故意在试用期内怀孕，目的是为了自己在怀孕期间和小孩出生之初的所有福利、待遇都得到保障，女员工怀孕一直是各个公司招聘时最担心的问题，终其原因是怕员工还没有为公司创造价值就休产假离职，大连女子正是这种情况，对于这件事情，我的看法如下。1、大连一女员工试用期怀孕，告知公司后遭辞退，你怎么看？谢谢邀请！根据国家颁布的《劳动法》内相关的规定，试用期内劳、资双方都可以终止劳动关系，而且双方都不需作出赔偿！我以前所在的单位刚成立之初，也曾