我目前拥有千人的团队,全国各地也都有实体店主加盟,都采用的核桃妈妈的方式,收入都比较可观。在当今所有实体店老板,都面临以下的苦恼,多渠道实时获取线下场景人群数据,收集范围可控,可自定义到店客流、环境客流,再说个我小姨的事情,她快30岁时被安排下岗,然后自己找工作干行政将近10年,发现行政没有核心竞争力,随时都会被淘汰,于是在40岁的年纪又自学会计,找了一份会计助理的工作边学边干,目前已考过了初级会计职称和本科,正在冲刺中级会计职称,她的目标是注册会计师。
1、如何做好实体店母婴店?大家对实体母婴店都是什么态度?
在当今所有实体店老板,都面临以下的苦恼:1.花钱打广告,砸钱打水漂,来的人寥寥无几。2.送礼品,客户只占便宜买的太少,并且,还总是鸡蛋里挑骨头,3.做活动“便宜、优惠、打折”就算成交,利润却低得可怜。4.疯狂促销,结果撑死一个月,饿死几个月;陷入恶性循环,5.卖出去的产品没利润,有利润的产品,却卖不出去;继续干不挣钱,6.想选择放弃,却已经投入了太多心血....可是,有的竞争对手营业额却远超自己店铺的10倍。
自己却无从下手,其实,你只是差了一个大数据营销机,来帮你获取更多的客户,精准的为你投放广告。首先看看它能为你做什么:1.客户获取:多渠道实时获取线下场景人群数据,收集范围可控,可自定义到店客流、环境客流,2.客户行为分析:通过线上线下数据打通,探索客户需求,了解ta的消费能力、兴趣倾向、浏览行为,常用APP,清楚他的潜在需求。
2、如何做好一家实体母婴店?
我觉线上线下一定要结合,。这样才是最好的方式,欢迎来和核桃妈妈一起探讨。我目前拥有千人的团队,全国各地也都有实体店主加盟,都采用的核桃妈妈的方式,收入都比较可观,。实体店也要用创新的思想拥抱互联网,还有就是和你的顾客保持一个黏性。解决顾客的痛点问题,他们找你不仅仅只是买东西,还能解决问题。,这个才是真正能让他们不流失的原因。
3、35岁宝妈们都在做什么工作?
我今年30岁,两个孩子的妈妈,从怀孕生子离职带孩子再到重返职场,之前有老人帮衬,后来二宝出生后,老人因身体和精力原因,没办法再支持到我们,于是我又辞职自己带俩娃,目前已全职两年多,在全职的这几年里,虽然我没有“表面”上的工作,看似脱离社会,但我依然有颗学习的心,我去参加自考、学习理财知识、报名写作班,同时积极参加一些线下读书会,所以我离社会并没有太远。
在这个过程中,因为养育孩子遇到很多挑战,所以很喜欢看育儿的书,直到在读书会接触到正面管教,一发不可收拾,在自己实践的过程中看到孩子的惊喜变化,也让我找到了未来人生将为之拼搏奋斗的方向,现在两个孩子已经上幼儿园,白天的时间属于我自己,我会写写文章,也会看看书,或者去参加更精进的学习。我会建议你静下心来,好好梳理自己感兴趣的方面,或者自己的长处(曾经的工作经验)和劣势,想一想哪怕再用十年,重新学习一个新的领域或者沉淀之前的领域,你也才45岁呀!正是精彩好华年!未来的路还很长,你才35岁,不要那么早放弃自己,未来的你一定很精彩!再说个我小姨的事情,她快30岁时被安排下岗,然后自己找工作干行政将近10年,发现行政没有核心竞争力,随时都会被淘汰,于是在40岁的年纪又自学会计,找了一份会计助理的工作边学边干,目前已考过了初级会计职称和本科,正在冲刺中级会计职称,她的目标是注册会计师。
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