幼教思维导图怎么画,思维导图该怎么画(美观的思维导图该怎么制作)

学着和孩子一起做以下游戏，尝试画思维导图吧。核心观点回答问题之前，我们需要回答以下2个问题1、什么是思维导图2、如何才算得上是漂亮的思维导图一、什么是思维导图思维导图是一种模拟大脑思维过程的图，我们思考问题时，通常会把问题分成几个分支，然后每个分支会一层一层的伸展，就像一棵树一样，先有主干，然后长出一些枝丫，在枝丫上又长出更多的枝丫，所以，思维导图是一个发散性思考工具。

1、思维导图该怎么画？

确实，平时做思维导图，如果内容少还好，一个小图片一目了然。但如果内容多，一张思维导图密密麻麻的内容，想准确找到想看的位置就得花点时间，比较费时，不太方便，所以这里想介绍几款话思维导图还不错的软件：一、万彩脑图大师这款不同于其他纯粹用于画图的脑图工具，它还自带演示功能，如果画出来的思维导图内容多，也可以比较容易查找、查看，

演示方式也比较独特，就行像播电影那样的旋转镜头、缩放。输出格式有一般都有的图片格式，也有exe、视频等格式，如果想分享到微信，可以输出云，在操作上也简单，小白也可以试试。二、NovaMind这款软件将思维导图跟ppt融合在一起，也有演示功能，它是基于.NETFramework4开发的，在mac系统中应该会用得比较多，

在输出方面可以导出思维导图为PDF、word、纯文本等，但官方只提供了30天的免费试用版三、Mindmanager这款是创造、管理和交流的软件，蓝色页面看起来比较干净，文件可以导出有一般的图片格式如gif、jpg等，也可以导出ppt、viso等格式，方便演示。但是在安装上会比较麻烦，需要注册码，只有一个月试用版说了那么多，其实想画好思维导图不太难的，自己试试吧，

2、美观的思维导图该怎么制作？

感谢邀请、干货分享、绝不私藏~我是明哥，前麦肯锡战略咨询顾问，埃森哲管理咨询顾问，13年职场经历，一个喜欢用思维导图架构PPT的老司机，欢迎关注我的头条号，一起成为职场精英。核心观点回答问题之前，我们需要回答以下2个问题1、什么是思维导图2、如何才算得上是漂亮的思维导图一、什么是思维导图思维导图是一种模拟大脑思维过程的图，我们思考问题时，通常会把问题分成几个分支，然后每个分支会一层一层的伸展，就像一棵树一样，先有主干，然后长出一些枝丫，在枝丫上又长出更多的枝丫，所以，思维导图是一个发散性思考工具，

比如下面的导图是我们梳理《懂汇报、胜过10倍默默努力》的引言部分，首先我们画出第一层树干（颜值公式、职场公式、汇报的价值），然后对每个树干进行拆分，比如，我们从3个方面描述颜值公式：笑起来的自然程度颜值=五官的基本水平*笑起来的自然程度提高颜值方法再然后，我们对每一个枝丫进一步分析，画出如下的图。

二、如何才算得上是漂亮的思维导图上面我们讲过，导图是把一个事情从根拆到枝丫，然后层层拆分，最后拆到叶子，所以思维导图是否漂亮，关键是拆分的过程是否完整、全面，不要以为漂亮就是花里胡哨，就是画栩栩如生的图，那样不是画思维导图，是画画（当然这种追求画面逼真的导图也是很有价值的，比如训练孩子的发散性思维）对于职场思维导图来说，思维导图的关键在于分析问题和提出思路，因此关键关注于内容和逻辑结构，即内容的完整性，节点之间的纵向和横向是否有条理，同一节点下面的所有子节点，是否满足MECE法则（即子节点之间的内容相互独立，所有子节点的内容刚好覆盖了节点的内容），比如：（1）我们把汇报分为书面汇报、邮件汇报、会议汇报、口头汇报、微信汇报（2）书面汇报的4个方面文件命名规范文件目录问题文件结构分明文件内容表述（3）我们从汇报时间点分为业绩好、业绩不好时如何汇报总之，思维导图强调的是先发散，后归纳，发散的目的是确保分析问题是各种原因的完整性，归纳的目的是确保逻辑清晰、条理清楚，以及满足MECE法则，以便形成问题的系统解决办法，

3、如何教会孩子使用思维导图学习？