这里就出现一个问题,不是找不找得到工作,而是你的价值决定了你找工作的难易程度。首先抛开照顾孩子因素,说下找工作,这类工作也比较看重应聘者是否有过幼儿教学的工作经历,所以小伙伴们也可以先做两三年老师,然后转到编辑策划类工作的方向,从事幼教工作,职业发展一般是从普通的老师升为园长、校长或者单位的合伙人等管理型人才,也可以成为专家型教师。
1、离婚后带孩子可以找什么工作?
谢谢邀请回答。一个人带孩子还失业,确实是人生一大坎,希望你早日度过危机,首先抛开照顾孩子因素,说下找工作。1.从自己以前从事过的,善长的下手,2.清理下自己的人际网,看有没有什么熟人介绍。3.正确公正的认知自己,了解自己的优缺点,因为现阶段经历不了太多失败。4.对薪资要有合理要求,合理作好自己和孩子的规划,
2、幼师过完年后该如何找工作?能找到工作吗?
略略说一下我了解到的幼师职场现状。看你属于哪一种?第一种就是即将毕业的学前教育专业学生,对这些学生来说,过完年之后是个很好的时机,虽然在过年前有一些学校已经组织了学生汇报演出,并且邀请各个单位去学校进行过初选,但是过完年后,因为幼师流动离职(考研的、公招的、对待遇不满意的),还是会有很多单位需要补充人员,过完年学生开始毕业实习(有的是上年九月就开始实习,期限为一年;有的是下半年实习,有的是上半年实习结束下半年自己找工作。
),你可以在你实习的幼儿园努力表现,也许经过半年你所在的幼儿园会主动留下你,如果你不满意实习的幼儿园或者说想到你心仪的幼儿园去试一试,我鼓励你主动出击,越是好的幼儿园越看重优秀的师资,那些大方得体、朝气活力的毕业生很受欢迎。当然这中间还是多少有一些学历鄙视链,学前教育专业本科生、大专生、职校生一般会对应教师岗位、助教岗位、保育员岗位,幼儿园在行业内地位越高这个会越明显。
第二种是准备换工作的人,这个就看你的个人能力了,我所在的幼儿园因为是公办,且在当地颇有影响力,虽然人员充足,但是现在也一直在储备学前教育研究生队伍。除此之外,碰到那些有优质工作经验的老师,也热情邀请,至于待遇方面,转正后还是很让人满意的,这里就出现一个问题,不是找不找得到工作,而是你的价值决定了你找工作的难易程度。
从菜鸟开始的老师,一开始就进入一所不错的幼儿园,潜心开展教育工作,教学活动拿得起来,专业技能也全面,工作上几年积累了资历,如果还同时获得了省市级教学能手等称号,那么要跳槽的话找个好单位不成问题,参加招教考试进入编制内也不是太难,进入私立园做个管理人员也很容易,如果只是在一所幼儿园混了几年,没有什么可拿得出手的东西,也能找到一份工作(毕竟幼儿园教师缺口大),发展前景可能就谈不上了,太优质的幼儿园也不太好进。
以前我们单位招过一个本科生,刚毕业就来了,在学校一直是优秀学生,儿童心理学学得不错,一来就扎下来做课程教研的辅助工作,短短一年把各种工作都熟悉了,教孩子也很有一套(不得不说,学历不是一切,但学习好的孩子领悟力真的快),第二年她考招教到她家所在城市里,据说成绩很高,进了一家非常有名气的幼儿园,后来又考研,被各种提拔重用......综上所述,幼师找工作不成问题,投简历、上门自荐都可以的,但从个人发展的角度还是要在自身能力上去下功夫,不要过于频繁的跳槽,不利于个人成长,也不要太心浮气躁,毕竟我们的教育对象是祖国的未来,一言一行都对他们有潜移默化的影响。
3、大专幼师工资一般多少,好找工作吗?
学前教育学前教育学是一门年轻的科学,近30年来由于科学技术的发展和社会上对学前教育的重视,学前教育理论的研究有很大进展,国外科研成果在下列方面有进一步发展:如学前教育对儿童发展的作用,家长在儿童教育中的重要作用,儿童语言和认知的发展,瑞士心理学家J.皮亚杰认知理论在学前教育领域的运用,儿童情感的发展和儿童行为的研究,幼儿园和小学衔接的实验研究,特殊儿童的教育等。
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