中国的教育面临的最大挑战是如何解决落后的教育理念、管理方式与时代的飞速发展之间的矛盾。新老师面临工作上的挑战,是一定的,完全能够理解,现在的无纸化办公也是未来一个必然的趋势…教育机构也必定面临着更多的挑战,不单单需要完整的一套教育体系,还需要面临着诸多的矛盾,与学生家长之前的沟通和交流问题,还有来自学校老师施加的压力和问题…等等非常尖锐的矛盾…为什么会存在这种矛盾。
1、教育机构将面临怎么样的挑战?
本人现在在一家托管机构兼职,对于教育机构目前的现状还有未来的发展趋势,我有自己深刻的看法。首先,就目前的这种发展现阶段,网络信息已经无孔不入了,扎根在每个家庭中,现在的无纸化办公也是未来一个必然的趋势…教育机构也必定面临着更多的挑战,不单单需要完整的一套教育体系,还需要面临着诸多的矛盾,与学生家长之前的沟通和交流问题,还有来自学校老师施加的压力和问题…等等非常尖锐的矛盾…为什么会存在这种矛盾?原因大致三方面:1.现在的已经是网络信息交流的全新时代,沟通的工具多种多样,尤其是现在的微信,QQ这些高频率的使用…学校,家长,教育机构,三方都可以信息自由的交流…就将三者的联系紧密的连接在一起,成为了一体化的交流体系。
2.在网络如此发达的社会中,现在的家长都是受到了网络上各种信息的影响(尤其是教育培训方面或者是育儿方面的),对孩子的教育也变的更加的严格甚至苛刻,投入了大量的资金去培养孩子,上各种培训班,兴趣班,自然也会选择投资回报率高的教育机构,要求也随之变高,3.学校中的的利益问题,还有一方面有些学校的老师工资不是很高甚至身兼数职。
对于教育机构的高额回报会产生心理不平衡等等问题…就目前我国的一些教育机构面临着问题还是非常的严峻的,就我自身而言对教师的自身的能力和心理承受力都是要求很高的,一个教育机构是否能长久的生存下去,教师的能力素质是一方面,但是面临更多的问题是我所说的三者之间的存在的矛盾问题,需要的是寻找问题的根源。及时的做出调整和纠正,
2、新老师如何面临工作的挑战?
您好,作为一名从教29年的老教师,我来说几点意见,看能否对您有帮助。新老师面临工作上的挑战,是一定的,完全能够理解,如何应对呢?第一,心理上要自信,您既然已经在教师的岗位,肯定已经具备应有的学历和资格,要相信自己一定能很快胜任这份工作。第二,多跟老教师接触沟通,向老教师请教,弄清您的岗位应该完成的目标是什么,应该注意的是什么,应该追求的方向是什么,
做到心中有数的话,您的焦虑就会大大减少。第三,业务上,一定要向老教师学习,比如课堂教学,新手肯定需要多听听老教师的课,向老教师学习借鉴,尽快提高自己。毕竟新手知识丰富,而实际能力欠缺,经验不足,第四,一般来说,一个学校对新老师总会要求更严一些,安排的工作量更大一些,一是因为年轻人精力充沛,可以胜任;二是因为年轻人需要锻炼,领导有意压担子。
所以新老师一定要理解这一点,一定要勤恳,多多出力,多多奉献,在辛勤工作中锻炼自己,提高自己,赢得认可和尊重,切忌患得患失,遇事推诿,斤斤计较。第五,选定几个品德好、敬业、能力出众的好老师,多多交往,成为朋友,经常切磋交流,有意学习人家,总之,新老师工作之初,一定要多出力,多奉献,一定要努力提升自己的业务水平和做人境界。
3、你觉得中国的教育面临的最大挑战是什么?
中国的教育面临的最大挑战是如何解决落后的教育理念、管理方式与时代的飞速发展之间的矛盾,时代在飞速发展,我们的教育理念和管理方式却依然停留在应试教育的层面。教育的目的是唯分数、升学率,教育的管理方式是围绕分数、升学服务,而且越来越精致!虽说,应试教育曾经对教育起过促进作用,但是,而今已经不适应教育的发展了,任何形式的东西,只能在一定时期起作用,时代变了,与之相匹配的形式也就老化了,已经对教育起阻碍、禁锢的作用了。
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